December 15. után nem jöhet létre új foglalkoztatási jogviszony olyan személlyel, aki egydózisú oltás esetén az első, kétdózisú oltás esetén mindkét oltást nem vette fel – derül ki az Orbán Viktor által aláírt rendeletből.
A következő intézményekre vonatkozik a szigorítás:
- a nemzeti köznevelésről szóló 2011. évi CXC. törvény szerinti köznevelési intézmény,
- a szakképzésről szóló 2019. évi LXXX. törvény szerinti szakképző intézmény,
- a nemzeti felsőoktatásról szóló 2011. évi CCIV. törvény szerinti felsőoktatási intézmény,
- a kulturális intézményekben foglalkoztatottak közalkalmazotti jogviszonyának átalakulásáról, valamint egyes kulturális tárgyú törvények módosításáról szóló 2020. évi XXXII. törvény szerinti kulturális intézmény,
- a rendvédelmi feladatokat ellátó szervek hivatásos állományának szolgálati jogviszonyáról szóló 2015. évi XLII. törvény hatálya alá tartozó szerv,
- a honvédelemről és a Magyar Honvédségről, valamint a különleges jogrendben bevezethető intézkedésekről szóló 2011. évi CXIII. törvény szerinti honvédelmi szervezet – ideértve a honvédek jogállásáról szóló 2012. évi CCV. törvény és a honvédelmi alkalmazottak jogállásáról szóló 2018. évi CXIV. törvény hatálya alá tartozó, nem honvédelmi szervezetnél foglalkoztatottakat is -,
- a szociális igazgatásról és szociális ellátásokról szóló 1993. évi III. törvény szerinti bentlakásos ellátást nyújtó szociális szolgáltató, intézmény,
- a gyermekjóléti vagy gyermekvédelmi szolgáltató, intézmény, hálózat, illetve javítóintézet,
- a kormányzati igazgatásról szóló 2018. évi CXXV. törvény hatálya alá tartozó szerv,
- a közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvény hatálya alá tartozó szerv,
- a Nemzeti Adó- és Vámhivatal személyi állományának jogállásáról szóló 2020. évi CXXX. törvény hatálya alá tartozó szerv.
Kivételt jelent, ha valakinek orvosi igazolása van arról, hogy nagyobb a kockázata az oltásnak, mint a betegségnek.
